新疆昌源水务轮台供水有限公司(以下简称轮台供水公司)是中国信达旗下新疆昌源水务有限公司全资国有企业。轮台供水公司注册资本2.5亿元，主要负责轮台五一水库枢纽工程及拉依苏工业园区供水的运营管理，轮台供水公司下设5个部室及2个运行维护管理部，分别为：综合管理部、财务部、安全管理部、工程技术部、资产运营部，库区运行维护管理部、园区运行维护管理部，现有员工38人。
五一水库枢纽工程位于新疆巴州轮台县群巴克乡境内，距轮台县城40KM，是迪那河干流上的控制性工程。
轮台供水公司主要营业范围：水资源及土地资源的开发;水务业投资及资产管理;引水工程建设投资;苦咸水淡化:水利水电物资销售;水力发电及机电设施安装及咨询服务;工业供水、城市供水及供水设施安装。
(二)政治立场坚定，拥护中国领导和社会主义制度，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习为核心的党中央保持高度一致;
(一)招聘应届毕业生岗位：招聘对象须为全国普通高等学校非定向应届毕业生(含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生)。应聘人员在校期间所修课程全部合格，毕业时须取得与学历对应的学历学位证书;岗位要求的专业条件为应聘者已获得的学历对应专业。
(二)招聘社会人员岗位：须具备岗位要求的相关工作经验，岗位要求的专业条件为应聘者已获得的学历相近/相似专业，与上家单位解除劳动合同并办理完交接手续。
社会招聘：在官网、新疆人才网、巴音郭楞日报发布招聘信息,招聘对象包含公司所属分子公司劳务派遣职工。
35岁以下，本科及以上学历，安全管理有关专业，具有安全工程师资格证者优先。
2.熟悉施工图纸，熟悉工程的有关基础资料，了解施工工艺及方法，具有一定的工程设计与建设经验，熟悉相关工程规范及标准，熟悉运用CAD/AUTOCAD等设计软件，能够独立编制并解释项目施工图纸与技术文件。
1.35岁以下，本科及以上学历，工程管理及档案管理等相关专业，取得资料员职业资格证书优先。
2.具有实施工程技术管理、资料管理等工作经验，了解工程项目施工技术、质量等安全管理体系基本知识，熟悉档案管理办法。
35岁以下，本科及以上学历，工程相关专业，具有多年生产管理工作经验，熟悉生产管理流程和规范，熟悉供水行业相关法律和法规和标准，具有安全和质量管理的意识和能力。
35岁以下，本科及以上学历，工程相关专业，熟悉施工图纸，熟悉工程的有关基础资料，了解施工工艺及方法，具有一定的工程设计与建设经验，熟悉相关工程规范及标准。
45岁以下，中专及以上学历，电气自动化相关专业，10年以上相关工作经验且技能较强者优先。
45岁以下，中专及以上学历，具有国家规定的金属结构操作相关资格证书，有闸门启闭机维护及检修经验，了解金属结构工作技能和操作规程，有解决复杂金属结构问题的分析能力。
45岁以下，中专及以上学历，在维修岗位真实的操作三年以上熟练工，10年以上相关工作经验且技能较强者可放宽年龄。
(一)报名。有意应聘者请于即日起至2024年4月12日，将个人简历、求职申请表、各类证书扫描件等应聘材料发送至邮箱：，邮件主题请标注“报名职位+姓名+手机号码”。
(二)简历筛选(资格审核检查)。轮台供水公司将对报名人员信息进行资格审核检查，在合乎条件的应聘人员中根据综合素养确定参加笔试人员名单，同一岗位通过资格审核检查的人员与该岗位招聘人数的比例达到3:1方可开考，达不到该比例的，在笔试开始前视情减少该岗位招聘人数或取消该岗位笔试计划。
(三)笔试、面试。考试时间、地点及方式将另行通知。根据笔试成绩由高到低的顺序，按照不低于2:1的比例确定面试人员名单，如有考生放弃面试资格，按笔试成绩依次递补。
(五)入职审核。对拟录用人选开展入职审核工作，包括背景调查和入职体检，体检费用由轮台供水公司承担。入职审核通过予以录用，如有审核不合格或应聘人员放弃资格，按综合成绩依次递补。
(六)录用。向录用人员发出《录用通知书》,被录用人员接到录用通知后，按照约定时间到轮台供水公司综合管理部报到。
(一)轮台供水公司承诺对应聘人员信息予以，报名材料恕不退还，谢绝未经邀请者到访。
(二)应聘人员须无条件接受并配合轮台供水公司录用前的政审外调工作，包括但不限于通过组织程序调阅应聘人员人事档案资料和向原工作、学习单位了解有关情况。
(三)应聘人员应如实说明与新疆昌源水务有限公司在职员工有无亲属关系，包括：丈夫妻子的关系、直系血亲关系及近姻亲关系。
(四)应聘人员应确保提交的联系方式(包括电子邮箱、手机等)正确无误，并保持通讯畅通。
(一)应聘人员报名信息必须详细、真实、准确，公开招聘过程中不得托人说情、打招呼。
(二)应聘人员违纪违反相关规定的行为将参照《事业单位公开招聘违纪违反相关规定的行为处理规定》等做处理。公司纪检监察审计室张钰捷负责本次招聘工作的日常监督。